För att öppna arbetslivet för alla grupper och individer krävs kunskap, engagemang och goda attityder hos både chefer, anställda och långtidsarbetslösa/-sjukskrivna.

Fler delar vår vision! Europeiska Socialfonden har beviljat 10 miljoner i projektstöd till två utvecklingsprojekt inom Kävlinge Lärcentrum. Projekten syftar till att öppna fler arbetsplatser för människor i utanförskap och att ge dessa ett bättre stöd.

• Ambassadörsutveckling i Skåne/Blekinge har pågått i 2 år och avslutades 2011-01-15. Lättläst om vad vi uppnått finner du här. Den formella slutrapporten till ESF-rådet finns här.
• Jobbinvestering är inne på sitt 3:e år och skulle avslutas 2012-01-15 men har fått ansökan om uppgradering godkänd och fortsätter därför till och med 2013-01-15.

Bakgrund
Att skapa bra arbetsplatser med en god psykosocial arbetsmiljö som innebär ett tillåtande arbetsklimat, goda attityder och värderingar där man inte accepterar att någon är utanför ger arbetsglädje, lägre sjuktal och bättre konkurrenskraft.

Det tidigare utarbetade och framgångsrika konceptet "Arbetsplatsambassadör" innebär just dessa effekter, dessutom stärker det viljan hos många företag att ta ett större samhällsansvar genom att öppna dörrarna för människor i utanförskap.

I projekt Ambassadörsutveckling ska konceptet utvecklas vidare och spridas till 4 samverkanskommuner: Bjuv, Trelleborg, Karlshamn och Landskrona stad. Uppskattningsvis kommer 350 chefer och anställda på ca 155 arbetsplatser privat och offentlig sektor belägna i ovanstående kommuner och i Kävlinge att ta del av utbildningen.

Arbetslösheten är hög, särskilt hög är den bland unga människor. I projekt Jobbinvestering är därför vår ena målgrupp ungdomar och unga vuxna mellan 18-34 år som är aktuella inom Arbetsförmedlingen och/eller Socialtjänsten. Den andra är personer med tidsbegränsad sjuk- eller aktivitetsersättning från Försäkringskassan. Totalt kommer ca 130 personer att erbjudas individualiserad och mer frekvent coachning samt tillgång till rätt praktikplatser med utbildad Arbetsplatsambassadör eller arbetsplatser där hela arbetstyrkan är utbildad, s k Exempelföretag. Målet är att stödja människorna till dess de når egen försörjning och/eller kan delta i ordinarie arbetsmarknadsprogram.

Läs mer i vår Projektbeskrivning